El document té una vigència de tres anys i incorpora aspectes clau en la millora de les condicions de feina del personal fix discontinu i mesures concretes destinades a garantir la pau social

Palma, 10 de juliol de 2025.- L’empresa municipal Emaya i els representants dels sindicats SITEIB, USTE, CGT, CSIF, USO i CCOO han signat aquest dijous el nou conveni d’Emaya-Qualitat Urbana, que ha estat pactat per unanimitat i suposa la consecució d’un acord històric destinat a garantir la pau social i millorar substancialment les condicions laborals del personal fix discontinu.

Cal recordar que el procés de negociació va quedar congelat en el transcurs de la legislatura anterior, i ha pogut ser resolt satisfactòriament en aquest període de govern gràcies a la implicació de totes les parts.

El Conveni té una vigència de tres anys i incorpora aspectes tan rellevants com l’adopció del compromís ferm que en futures convocatòries de places es respectin els principis que regeixen l’accés a l’ocupació pública: igualtat, mèrit, capacitat, lliure concurrència i publicitat.

D’altra banda, entre les principals millores recollides en el Conveni convé destacar el reforç de les condicions laborals del personal fix discontinu, que s’uneix a la incorporació d’importants compromisos en matèria d’igualtat i benestar laboral.

Paral·lelament, en el transcurs de l’any que ve, Emaya posarà en marxa mesures concretes orientades a promoure la igualtat efectiva entre dones i homes, i, al mateix temps, s’elaborarà un protocol de benestar sociolaboral per a tota la plantilla, a més d’aplicar accions dirigides a garantir la seguretat dels vehicles de l’empresa i de terceres persones.

Per la seva banda, el tinent de batle de l’Ajuntament de Palma i president d’Emaya, Llorenç Bauzá de Keizer, ha traslladat el seu agraïment al Comitè d’Empresa i a les entitats sindicals per “haver fet possible un acord que marca un punt d’inflexió en el benestar i la qualitat laboral de l’empresa, i que és el fruit de l’esperit de diàleg que ha imperat al llarg de tot el procés de negociació”.

En aquest sentit, Bauzá de Keizer ha indicat que la plantilla de treballadors d’Emaya “constitueix l’eix neuràlgic que fa possible el bon funcionament de l’empresa, i que ens permet aspirar a noves cotes de millora del servei que es presta als ciutadans de Palma”.

A l’acte de signatura, que ha tingut lloc a la seu de la presidència de l’empresa municipal, hi han estat presents també el gerent, Lorenzo Morey, i integrants de l’equip directiu d’Emaya.