La regidoria de Benestar Social ajuda mitjançant convocatòria pública al desenvolupament d'11 accions formatives per al foment de la inserció laboral

Palma, 11 de març de 2013.- La regidoria de Benestar Social, que dirigeix la tinent de batlia, Sandra Fernández, ha concedit subvencions per un total de 50.000 euros i mitjançant convocatòria pública a 8 entitats socials per a la realització d'11 programes formatius de foment de la inserció laboral per a col.lectius en risc d'exclusió social per al present any. Aquestes subvencions, que beneficiaran un total de 153 persones, han estat atorgades mitjançant procediment de convocatòria pública atès que l'equip de govern municipal de Mateo Isern va anunciar fa dies la desaparició de la fórmula de subvencions nominatives per a garantir la transparència pressupostària i, alhora, la lliure concurrència a les esmentades ajudes.

Benestar Social ha subvencionat les entitats Associació Aula Cultural Espiral, Creu Roja Espanyola, Fundació Pagesos Solidaris, Fundació Home Lliure, Fundació Deixalles, Fundació Patronat Obrer i Fundació Diagrama, perquè realitzin actuacions modulars que incloguin la formació i la capacitació de competències bàsiques per a persones en risc d'exclusió social i laboral de Palma. Les actuacions que desenvolupen aquestes entitats es dirigeixen a donar suport a la formació laboral, orientació vocacional, recerca activa d'ocupació, ajust laboral i l'aprenentatge de mecanismes i estratègies per a controlar situacions d'estrès. Així mateix, les accions van encaminades a afavorir la integració social i laboral i que els beneficiaris d'aquestes ajudes puguin formar-se en una activitat adequada al seu perfil laboral i s'afavoreixi la seva participació en la societat.

Benestar Social considera que en aquestes activitats ha de prevaler que les persones en risc d'exclusió social i laboral puguin preparar i promocionar-se en el mercat laboral oferint als usuaris l'aprenentatge d'una professió per tal d'optimitzar la recerca de feina en les fases posteriors a la inserció.

Per això, les 11 accions formatives s'executaran mitjançant mòduls formatius que tindran un mínim de 180 hores lectives i un màxim de 250 hores. Aquests mòduls pràctics hauran d'incorporar un apartat de recerca activa de feina per part de l'usuari.